大山．大海．星晨．飛羽--在未知的世界盡情揮霍

開完幹部會
有些心得

社團是怎麼了我想我們都知道
找出問題的關鍵
找出解決的辦法
慢慢設計 慢慢執行
讓社團產生淺移默化
這很難
不是像一般事情
這是個長期的計劃
這花費我很大的氣力

去年宗原說
他正在看:如果覺得學弟妹們還有希望就留下

我還沒有真的接手我的工作
還沒對自己做幹訓
不過這要先等期考結束
所以我還是會找妳
把交接做好
別忘了 社團的傳承是個大問題

開完會
有點小小的感覺是
其實之前的那樣雖不好但也是經過磨練和老練的相徵
現在卻反而有些許擔心

現在的人都不知道社團其實有大問題
而我花了些心思想辦法改變它
但是
感覺像是被當笨蛋 當怪人
(或是下面的人不知道這些正是成功的表徵 因為他們感覺不到)

其他人會覺得我多話 龜毛
雖然科廷和我先前都是個組長
但是我個人覺得我所體會到的比他多些
不能讓社團出現新問題
就算不被接受還是要這樣做
這應該也是我的義務:提醒

我現在覺得在某些氣份上[轉]過頭了
希望讓它多一點有組織有體制的感覺
並更尊重別人
這還是要小心行事
不要一[轉]
又轉回原先那樣

你(欣芸)真的要當個隱藏的人嗎
其實我不希望你那樣耶
當然不是說要你繼續擔心我們
而是
社團就只不過是一群人聚在一起
就算沒有工作也是能在一起玩樂開心阿
並不是卸任就代表對社團的工作結束(慢長的打工日)
然後交給別人 可以閃啦
你之前說:社上車不夠 我去做啥密
我完全不贊成你的看法